La crudele legge nota come “Collegato Lavoro”, che la Cgil ha duramente contrastato, purtroppo è passata. Tra le altre (pessime) novità, è stato introdotto un limite per impugnare un contratto a termine o qualsiasi altro contratto PRECARIO che si ritenga IRREGOLARE: 60 giorni dalla scadenza del contratto.
Questo termine vale anche per i contratti già chiusi prima dell’entrata in vigore della legge, cioè chiusi entro il 24 novembre 2010.
Tali contratti vanno impugnati entro e non oltre il 23 gennaio 2011, altrimenti si perderà ogni possibilità di chiedere giustizia e di recuperare le somme dovute!
Consigliamo, anche solo in caso di dubbio, di impugnare immediatamente per non perdere il diritto, poi si deciderà se proseguire o meno davanti al Giudice.
Se sei precario/a, rivolgiti alle strutture della Cgil sul territorio.
Se non lo sei, PASSAPAROLA a tutti i precari e le precarie che conosci.
Aiutiamo i precari e le precarie a difendersi!